- اخبار جدید صحرایی از رتبه بندی فرهنگیان: سال ۱۴۰۳، سال نهضت ملی توانمندسازی همه جانبه معلمان است
- احکام رتبه بندی ۱۰۰ هزار نفر از معلمان بازنشسته سالهای 1400 تا 1402 اصلاح شد
- تسهیلات خرید کالا صندوق ذخیره فرهنگیان برای معلمان شاغل
- نحوه پرداخت حق عائله مندی و اولاد در حقوق فروردین ماه بازنشستگان / علت عدم پرداخت به برخی مستمری بگیران کشوری
- هشدار صحرایی: این معلمان از رتبه بندی محروم می شوند
- ادامه واریز بخشی از معوقات پاداش معلمان بازنشسته ۱۴۰۰ / کدام استانها واریز شده است؟!
- قیمت امروز طلا و سکه در بازار (جدول)
- زمان و شرط اجرای «همسان سازی حقوق بازنشستگان»
- تغییرات حقوق سال ۱۴۰۳ بازنشستگان لشکری و نیروهای مسلح (جدول)
عضو فراکسیون کارگری مجلس با اشاره به حداقل دستمزد کارگران در سال آینده گفت: حداقل دستمزد برای سال ۹۹ باید بیشتر از سه میلیون و ۷۰۰ هزار تومان باشد و پذیرش این رقم برای سال بعد مخالف حقوق کارگران است.
عضو فراکسیون کارگری مجلس با اشاره به حداقل دستمزد کارگران در سال آینده گفت: حداقل دستمزد برای سال ۹۹ باید بیشتر از سه میلیون و ۷۰۰ هزار تومان باشد و پذیرش این رقم برای سال بعد مخالف حقوق کارگران است.
به گزارش ایلنا، سهیلا جلودارزاده درباره تعیین حداقل دستمزد کارکنان در سال ۹۹ گفت: رقم سه میلیون و ۷۰۰ هزار تومان حداقل دستمزد در سال گذشته بوده است که برای نرخ گذاری سال آینده باید با توجه به در نظر گرفتن تورم، این رقم محاسبه شود.
او افزود: تورم نه تنها از سالهای گذشته کاهش نیافته است، بلکه به شکلهای مختلف افزایش هزینه داشتهایم که با توجه به فرمولهایی که وجود دارد باید سبد مصرف خانوار محاسبه شود تا مشخص شود که حداقل دستمزد چقدر باشد.
جلودارزاده با بیان اینکه برای سال ۹۹ حداقل دستمزد باید بیشتر از سه میلیون و ۷۰۰ هزار تومان باشد، گفت: پذیرش این رقم برای سال بعد، اشتباه و مخالف حقوق کارگران است که باید محاسبات برای سال جاری انجام شود و در قانون داریم که اگر در سالی این مورد در نظر گرفته نشد باید جبران شود.
به گزارش ایلنا، سهیلا جلودارزاده درباره تعیین حداقل دستمزد کارکنان در سال ۹۹ گفت: رقم سه میلیون و ۷۰۰ هزار تومان حداقل دستمزد در سال گذشته بوده است که برای نرخ گذاری سال آینده باید با توجه به در نظر گرفتن تورم، این رقم محاسبه شود.
او افزود: تورم نه تنها از سالهای گذشته کاهش نیافته است، بلکه به شکلهای مختلف افزایش هزینه داشتهایم که با توجه به فرمولهایی که وجود دارد باید سبد مصرف خانوار محاسبه شود تا مشخص شود که حداقل دستمزد چقدر باشد.
جلودارزاده با بیان اینکه برای سال ۹۹ حداقل دستمزد باید بیشتر از سه میلیون و ۷۰۰ هزار تومان باشد، گفت: پذیرش این رقم برای سال بعد، اشتباه و مخالف حقوق کارگران است که باید محاسبات برای سال جاری انجام شود و در قانون داریم که اگر در سالی این مورد در نظر گرفته نشد باید جبران شود.
لینک کپی شد
نظر شما