- پاسخ رد هایده به خواستگاری احمدشاه قاجار + عکس
- روزهای قمر در عقرب سال ۱۴۰۴ : آغاز سال نو با نحسی! (جدول)
- راهنمای استفاده از سپینو بانک صادرات برای کارت رفاهی معلمان و فرهنگیان + مراحل
- خواص بی نظیر کلم بروکلی که نمی دانستید
- تقویم کامل سال ۱۴۰۴ همراه با تعطیلات و مناسبتها + زمان سال تحویل و شروع ماه رمضان
- آموزش ثبت نام در سامانه ملی املاک و اسکان + لینک
- روش صحیح فاتحه خواندن و متن آن: برای فاتحه چه سوره ای باید خواند؟
- خواص ماهی شیر جنوب + سه شیوه پخت و طعم دار کردن
- قرص مترونیدازول چیست؟ علت و روش مصرف + عوارض و موارد منع استفاده
- 3 روش استعلام دهک بندی یارانه خانوار : چطور بفهمیم دهک چندم هستیم؟ + روش اعتراض به دهک بندی یارانه معیشتی + لینک
"نقشه راه اصلاح نظام اداري" ابلاغ شد
با امضاي رئيس جمهوري بر مصوبه شوراي عالي اداري، "نقشه راه اصلاح نظام اداري" به تمامي وزارتخانهها، موسسات، شركتها، نهادهاي عمومي غيردولتي و استانداريها ابلاغ شد.
با امضاي رئيس جمهوري بر مصوبه شوراي عالي اداري، "نقشه راه اصلاح نظام اداري" به تمامي وزارتخانهها، موسسات، شركتها، نهادهاي عمومي غيردولتي و استانداريها ابلاغ شد.
به گزارش پايگاه اطلاع رساني دولت، شوراي عالي اداري در يكصد و شصت و دومين جلسه خود در تاريخ 14 اسفند 1392 بنا به پيشنهاد معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهوري و در راستاي تحقق سياستهاي كلي نظام اداري ابلاغي رهبر معظم انقلاب به منظور ارتقاي نقش تسهيل گري و هدايت گري دولت و انجام اصلاحات در نظام اداري كشور، "نقشه راه اصلاح نظام اداري" مشتمل بر 8 برنامه را تصويب كرد.
بر اساس مصوبه شوراي عالي اداري، معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس جمهوري مكلف است بر اساس نقشه راه پيوست، هر ساله برنامه عملياتي لازم براي تحقق اين مصوبه مشتمل بر عناوين اقدامات، زمانبندي، دستگاه يا دستگاههاي مسوول (اصلي و همكار) را تهيه و تا پايان آذرماه هر سال به تصويب شوراي عالي اداري برساند.
يادآور ميشود، برنامه عملياتي استانها هر ساله توسط معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيسجمهور تهيه و تاپايان دي ماه هر سال براي اجرا توسط دستگاههاي اجرايي استان، به استانداران ابلاغ ميشود.
همچنين بر اساس مصوبه ابلاغي، تمامي دستگاههاي اجرايي مكلفند؛ مطابق با برنامه عملياتي سالانه ابلاغي از سوي شوراي عالي اداري، اقدامات لازم را طبق زمانبندي، معمول و گزارش اقدامات خود را به معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيسجمهور ارايه كنند.
در اين مصوبه آمده است: معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيسجمهور بايد ضمن اعمال نتايج اقدامات در نظام ارزيابي عملكرد دستگاههاي اجرايي ملي و استاني، گزارش اجراي اين برنامه را هر چهار ماه يكبار به رئيس جمهوري و شوراي عالي اداري و حسب ضرورت در دولت ارايه كند.
لینک کپی شد
نظر شما
قابل توجه کاربران و همراهان عزیز: لطفا برای سرعت در انتشار نظرات، از به کار بردن کلمات و تعابیر توهین آمیز پرهیز کنید.