- آیات شفاء ؛ دعاها و آیه های قرآن برای شفای بیماران
- قرص اورژانسی چیست؟ نحوه مصرف، زمان مناسب و عوارض جانبی
- هپاتیت ب (B) چیست و چقدر می تواند خطرناک باشد؟ + علائم و تشخیص و درمان
- قرص کلسیتریول چیست؟ / داروی تنظیم کلسیم و غدد پاراتیروئید و سلامت استخوان
- اعلام زمان توزیع واکسن آنفلوانزا ؛ گروههای اولویتدار و کسانی که رایگان دریافت میکنند + لینک سامانه
- چرا زیر چشم سیاه میشود؟ / علت گودی زیر چشم و درمان آن
- برای سرفه چی خوبه !؟ / ۲۵ درمان ساده
- دعای آمرزش و شادی روح اموات: اللّهُمَّ اغفِر لِلمُومِنینَ وَ المُومِنَاتِ وَ المُسلِمینَ وَ المُسلِمَاتِ + ترجمه
جلوگیری از اشتغال زنان در کافیشاپها قانونی نیست
یک روز پس
از آنکه رئیس پلیس اماکن نیروی انتظامی از ممنوعیت اشتغال زنان در
کافیشاپها خبر داد، یک وکیل دادگستری در واکنش به این سخنان گفت: برابر
قوانین موجود هیچ منعی برای اشتغال کارگران زن کافیشاپها وجود ندارد.
«نعمت احمدی» در این باره به ایلنا گفت: قانون اساسی به عنوان عالیترین سند قانون کشور هرگونه اعمال تبعیض جنسیتی را منع کردهاست و همچنین در قانون کار نیز تنها کارگران زن از انجام مشاغل سخت و طاقت فرسا منع شدهاند.
وی بابیان اینکه در قوانین خانواده هم زنان شاغل متاهل تنها از انجام مشاغلی که ممکن است با شئونات خانوادگی سنخیتی نداشته باشد منع شدهاند، افزود: با این تفاسیر هیچ قانون مصوبی که به ممنوعیت اشتغال زنان در کافیشاپها اشاره داشته باشد وجود ندارد.
این حقوقدان با اشاره به سخنان رئیس پلیس اماکن نیروی انتظامی، گفت: در اظهارات این مقام قضایی تنها از غیر قانونی بودن کار زنان در کافیشاپها صحبت شده بدون آنکه به اصل قانون اشارهای شود.
وی یادآور شد: تصمیم گیری در خصوص شرایط کار در کافیشاپها مانند هر روند حقوقی دیگر تنها در صلاحیت مراجع قانوگذاری است و دستگاههایی همچون استانداری، فرمانداری یا نیروی انتظامی در مقام مجریان قانون نمیتوانند از طریق بخشنامه، دستورالعمل یا ابلاغیه در این مورد تصمیم گیری کنند.
اشاره این حقوقدان به سخنان منتشر شده «سرهنگ خلیل هلالی»، رئیس پلیس اماکن نبروی انتطامی است که روز گذشته از ممنوعیت اشتغال زنان در کافیشاپها خبر داده بود.
احمدی افزود: چنانچه محدودیت اعمال شده به هیچ قانون مصوبی مستند نشده باشد میتوان از طریق دیوان عدالت اداری جهت ابطال آن اقدام کرد اما از آنجا که در جامعه از یکسو زنان فاقد تشکل هستند و از سوی دیگر اصناف مربوط به فعالیتکافیشاپها به دلیل آسیبپذیر شدن، عافیت طلب شدهاند، بعید است که امکان پیگیری حقوقی این مسئله وجود داشته باشد.
این حقوقدان در پاسخ به این استدلال که «شاید هدف از اعمال چنین محدودیتی تامین امنیت اجتماعی باشد»، افزود: از اظهارات رئیس پلیس اماکن ناجا اینطور برداشت میشود که کافی شاپها محل وقوع جرم و تخلف هستند اما در اظهارات این مقام مسئول هیچ اشارهای به سهم شکایتها و گزاشهای ثبت شدهای که با وقوع جرائم در کافی شاپها مرتبط باشند اشاره نشده است.
به باور احمدی چنانچه محدویدت اعمال شده بدون آمار گیری مستند از جرائم گزارش شده در کافیشاپها صورت گرفته باشد، به منزلت اجتماعی و کرامت انسانی افرادی که در حال حاضر در این اماکن مشغول کار هستند توهین شده است.
«نعمت احمدی» در این باره به ایلنا گفت: قانون اساسی به عنوان عالیترین سند قانون کشور هرگونه اعمال تبعیض جنسیتی را منع کردهاست و همچنین در قانون کار نیز تنها کارگران زن از انجام مشاغل سخت و طاقت فرسا منع شدهاند.
وی بابیان اینکه در قوانین خانواده هم زنان شاغل متاهل تنها از انجام مشاغلی که ممکن است با شئونات خانوادگی سنخیتی نداشته باشد منع شدهاند، افزود: با این تفاسیر هیچ قانون مصوبی که به ممنوعیت اشتغال زنان در کافیشاپها اشاره داشته باشد وجود ندارد.
این حقوقدان با اشاره به سخنان رئیس پلیس اماکن نیروی انتظامی، گفت: در اظهارات این مقام قضایی تنها از غیر قانونی بودن کار زنان در کافیشاپها صحبت شده بدون آنکه به اصل قانون اشارهای شود.
وی یادآور شد: تصمیم گیری در خصوص شرایط کار در کافیشاپها مانند هر روند حقوقی دیگر تنها در صلاحیت مراجع قانوگذاری است و دستگاههایی همچون استانداری، فرمانداری یا نیروی انتظامی در مقام مجریان قانون نمیتوانند از طریق بخشنامه، دستورالعمل یا ابلاغیه در این مورد تصمیم گیری کنند.
اشاره این حقوقدان به سخنان منتشر شده «سرهنگ خلیل هلالی»، رئیس پلیس اماکن نبروی انتطامی است که روز گذشته از ممنوعیت اشتغال زنان در کافیشاپها خبر داده بود.
احمدی افزود: چنانچه محدودیت اعمال شده به هیچ قانون مصوبی مستند نشده باشد میتوان از طریق دیوان عدالت اداری جهت ابطال آن اقدام کرد اما از آنجا که در جامعه از یکسو زنان فاقد تشکل هستند و از سوی دیگر اصناف مربوط به فعالیتکافیشاپها به دلیل آسیبپذیر شدن، عافیت طلب شدهاند، بعید است که امکان پیگیری حقوقی این مسئله وجود داشته باشد.
این حقوقدان در پاسخ به این استدلال که «شاید هدف از اعمال چنین محدودیتی تامین امنیت اجتماعی باشد»، افزود: از اظهارات رئیس پلیس اماکن ناجا اینطور برداشت میشود که کافی شاپها محل وقوع جرم و تخلف هستند اما در اظهارات این مقام مسئول هیچ اشارهای به سهم شکایتها و گزاشهای ثبت شدهای که با وقوع جرائم در کافی شاپها مرتبط باشند اشاره نشده است.
به باور احمدی چنانچه محدویدت اعمال شده بدون آمار گیری مستند از جرائم گزارش شده در کافیشاپها صورت گرفته باشد، به منزلت اجتماعی و کرامت انسانی افرادی که در حال حاضر در این اماکن مشغول کار هستند توهین شده است.
لینک کپی شد
نظر شما
قابل توجه کاربران و همراهان عزیز: لطفا برای سرعت در انتشار نظرات، از به کار بردن کلمات و تعابیر توهین آمیز پرهیز کنید.