- آغاز مرحله دوم طرح کالابرگ الکترونیکی + جزئیات و مبلغ
- بازنشستگان تامین اجتماعی: در فروردین، افزایش حقوق و معوقات 7 ماهه متناسب‌سازی پرداخت شود / افزایش حقوقی که قبل از پرداخت آب شد!
- قیمت طلای ۱۸ عیار ، ربع سکه، طلا دست دوم و آب شده امروز سه شنبه ۱۲ فروردین ۱۴۰۴ / جدول
- نحوه پرداخت سود سهام عدالت در سال ۱۴۰۴
- قیمت طلای ۱۸ عیار ، نیم سکه، مثقال طلا و آب شده امروز یکشنبه ۱۰ فروردین ۱۴۰۴ (جدول)
- خبر مهم برای مشمولان جدید سهام عدالت؛ ثبت‌نام جاماندگان یکسره شد!
- مرحله دوم طرح کالابرگ الکترونیکی آغاز شد
- اطلاعیه صندوق بازنشستگی برای شفاف سازی میزان افزایش حقوق بازنشستگان کشوری و فرهنگیان بازنشسته در سال 1404: تکذیب می کنیم اما دو افزایش داریم!
- اطلاعیه مهم درباره کارت رفاهی فرهنگیان: کسانی که ۲ میلیون تومان را دریافت نکرده اند چه کنند؟ مشمولان چه کسانی هستند و آیا طرح سپاس معلم تمدید می شود!؟
- مبلغ پاداش پایان خدمت بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ مشخص شد
میزان عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی ۱۴۰۲ چقدر است؟
ایسنا نوشت:میزان عیدی بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی، به میزان مبلغ عیدی کارمندان و بازنشستگان کشوری و لشکری اعلام شده است که زمان پرداخت آن، معمولا در اسفند ماه صورت می گیرد.
عیدی و پاداش آخر سال یکی از حقوقی است که در پایان سال به کارمندان دولت، کارگران، بازنشستگان تامین اجتماعی و بازنشستگان کشوری و لشکری تعلق می گیرد. مبلغ این عیدی برای هر گروه از این افراد به طور جداگانه و طبق فرمول خاصی تعیین می شود. حقوق کارمندان دولت و بازنشستگان کشوری و لشکری توسط هئیت وزیران و حقوق کارکنان مشغول قانون کار توسط وزارت کار تعیین می شود. میزان عیدی برای افرادی که کمتر از یکسال سابقه کار دارند هم بر اساس ماه های حضور آن ها در محل کار محاسبه خواهد شد.
عیدی کارگران طبق مصوبه ای که به تصویب نمایندگان مجلس شورای اسلامی رسیده است، محاسبه و تعیین می شود، بر اساس این مصوبه که در سال ۱۳۷۰ تصویب شد، عیدی آخر سال کارگران برابر با دو برابر حداقل دریافتی کارگر است. البته این مبلغ حداقل عیدی کارگر است و حداکثر عیدی می تواند تا سه برابر حداقل حقوق ماهانه کارگر پرداخت شود. بنابراین، عیدی حقوق کار حداقل برابر با دستمزد شصت روز کار اخیر و حداکثر برابر با دستمزد نود روز کار اخیر اوست.
همچنین میزان عیدی کارگران نباید از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی آن ها تجاوز کند. بر اساس قانون، پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در کارگاه ها مشغول به کارهستند نیز الزامی است، در این صورت میزان عیدی کارگر باید بر اساس شصت روز دستمزد و متناسب با روزهای کار او محاسبه شود. در واقع، در این شرایط ابتدا عیدی ماهانه برای کارگر محاسبه می شود با ضرب در تعداد ماه های سابقه کار وی مبلغ نهایی عیدی سالیانه تعیین و پرداخت می شود.
لینک کپی شد
نظر شما
قابل توجه کاربران و همراهان عزیز: لطفا برای سرعت در انتشار نظرات، از به کار بردن کلمات و تعابیر توهین آمیز پرهیز کنید.
بازنشستگان تامین اجتماعی: در فروردین، افزایش حقوق و معوقات 7 ماهه متناسب‌سازی پرداخت شود / افزایش حقوقی که قبل از پرداخت آب شد!
عذرخواهی تلویزیون به‌خاطر پخش یک صحنه مستهجن
سند مردود بودن گل شمس آذر به پرسپولیس پیدا شد! (+تصویر)
آغاز مذاکره باشگاه استقلال با مجید حسینی
عذرخواهی بازیکن پرسپولیسی که سپاهان را جایگزین شاگردان کارتال کرد!
چهره متفاوت سهیل مقدم، بازیگر نقش ارشاد - نامزد سارا در پایتخت 7 (عکس)
گرينلند به محور مقاومت پیوست
ترامپ دوباره ایران را تهدید کرد
سند مردود بودن گل شمس آذر به پرسپولیس پیدا شد! (+تصویر) (۷ نظر)
ترامپ دوباره ایران را تهدید کرد (۷ نظر)
واکنش های بین المللی به اظهارات روز گذشته رهبر انقلاب؛ ایران در برابر تهدید قصد عقب نشینی ندارد! (۳ نظر)
بازنشستگان تامین اجتماعی: در فروردین، افزایش حقوق و معوقات 7 ماهه متناسب‌سازی پرداخت شود / افزایش حقوقی که قبل از پرداخت آب شد! (۲ نظر)
آغاز مذاکره باشگاه استقلال با مجید حسینی (۲ نظر)
آمریکا: ترامپ حاضر به دستیابی به توافق با ایران است اما اگر… (۲ نظر)
علی لاریجانی: اگر حمله کنید ایران را به سمت بمب سوق داده اید (۲ نظر)
عذرخواهی تلویزیون به‌خاطر پخش یک صحنه مستهجن (۱ نظر)
