- اسامی منتخبان وام ۳۰ میلیون تومانی بازنشستگان کشوری و فرهنگیان بازنشسته + لینک
- قیمت طلای ۱۸ عیار ، سکه، مثقال طلا، دلار، یورو و… امروز چهارشنبه ۱۳ فروردین ۱۴۰۴ (جدول)
- مرحله دوم طرح کالابرگ الکترونیکی آغاز شد / مبلغ و جزئیات
- بازنشستگان تامین اجتماعی: در فروردین، افزایش حقوق و معوقات 7 ماهه متناسبسازی پرداخت شود / افزایش حقوقی که قبل از پرداخت آب شد!
- قیمت طلای ۱۸ عیار ، ربع سکه، طلا دست دوم و آب شده امروز سه شنبه ۱۲ فروردین ۱۴۰۴ / جدول
- نحوه پرداخت سود سهام عدالت در سال ۱۴۰۴
- قیمت طلای ۱۸ عیار ، نیم سکه، مثقال طلا و آب شده امروز یکشنبه ۱۰ فروردین ۱۴۰۴ (جدول)
- خبر مهم برای مشمولان جدید سهام عدالت؛ ثبتنام جاماندگان یکسره شد!
- مرحله دوم طرح کالابرگ الکترونیکی آغاز شد
- اطلاعیه صندوق بازنشستگی برای شفاف سازی میزان افزایش حقوق بازنشستگان کشوری و فرهنگیان بازنشسته در سال 1404: تکذیب می کنیم اما دو افزایش داریم!
دستور ویژه رئیس جمهور در مورد پرداخت حقوق کارمندان
رئیس سازمان برنامه و بودجه از آغاز برخی اقدامات برای عدالت بیشتر در نظام پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت خبر داد و گفت: برخی از این برنامهها در سال جاری و برخی در سال آینده اجرایی میشوند.
«داود منظور» رئیس سازمان برنامه و بودجه در گفت وگو با ایرنا درباره آخرین وضعیت دستور اخیر رئیس جمهور در زمینه اجرای عدالت در پرداخت حقوق کارکنان با روش های مختلف استخدامی تصریح کرد: سیاستگذاری در خصوص نیروی انسانی را دولت با پیشنهاد سازمان اداری و استخدامی کشور تصویب میکند.
وی ادامه داد: رئیس جمهور دستور داد تا ما عدالت در نظام پرداختها را تقویت کنیم و افزایش دهیم؛ در جلسه هفته گذشته هیأت دولت نیز گزارشی را رئیس سازمان اداری و استخدامی در دولت در خصوص اقداماتی که انجام شده و برنامه هایی که در دست اقدام دارند تا عدالت بهبود نظام پرداخت تصویت شود.
معاون رئیس جمهور درباره اینکه چه زمانی این برنامه ها اجرایی میشوند گفت: در حال حاضر برخی اقدامات لازم برای ارتقای عدالت در نظام پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت، از قبل آغاز و اجرایی شده است برخی برنامه ها هم در دست اجرا هستند که در دستور کار سال جاری و سال آینده قرار دارد.
منظور درباره اینکه آیا دستور رئیس جمهور در خصوص افزایش عدالت در نظام پرداخت حقوق کارکنان، به این معناست که پرداختیهای کارکنان دولت با روش مختلفق استخدامی اعم از رسمی، پیمانی، قراردادی و شرکتی یکسان میشود؟ گفت: نظام پرداخت، معیار دارد به این معنا که افراد بر اساس یک سری ضوابطی که در قانون خدمات کشوری و قوانین موضوعه دیگر پیشبینی شده، حقوق می گیرند.