مطالبه 5 گانه فرهنگیان بازنشسته و بازنشستگان کشوری و لشکری از معاون اول رئیس جمهور

نواندیش: مطالبه 5 گانه فرهنگیان بازنشسته و بازنشستگان کشوری و لشکری از معاون اول رئیس جمهور:

بسم‌ الله الرحمن الرحیم

جناب آقای دکتر محمدرضا عارف معاون اول محترم رئیس جمهوری اسلامی ایران

با سلام و تحیّت

"اللهم صل علی محمد و آل محمد و عجل فرجهم"

به استحضار می رساند ؛ اخیراً در دیدار جناب آقای دکتر سید حمید پورمحمدی رئیس سازمان برنامه و بودجه با اعضای هیأت مدیره کانون بازنشستگان سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور و دستور ایشان خطاب به معاون ذی ربط این سازمان جهت همراهی و مساعدت ‌به بازنشستگان سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور این شائبه در اذهان جامعه ی ۲،۵ میلیون نفری بازنشستگان کشوری و لشکری ایجاد شده است که جناب دکتر پور محمدی منحصرا بازنشستگان سازمان برنامه و بودجه کشور و مساعدت و معاضدت به آنان را مورد عنایت و توجه قرار داده و خواستار بهبود وضعیت و شرایط معیشتی ، درمانی و رفاهی بازنشستگان این سازمان شده اند که در افکار عمومی جامعه میلیونی بازنشستگان دولت بازتاب و اثرات منفی بجای گذاشته است لذا استدعا دارد مراتب تقدیر و تشکر جامعه بازنشستگان دولت را از رویکرد ایشان در خصوص همراهی و پاسخگویی به نیازها و مطالبات جامعه بازنشستگان ولو بازنشستگان سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور ابلاغ لیکن جناب دکتر پور محمدی به عنوان‌ رئیس سازمانی که بایستی رویکرد کلان و ملی را به عنوان اولویت اول مد نظر داشته باشد به موارد زیر هم بذل توجه نمایند :

رئیس سازمان برنامه و بودجه به عنوان سازمان ستادی ملی ، وظیفه برنامه ریزی کلان و مدیریت و تخصیص منابع کشور را با کمک همکاران خود به عهده دارد و قطعا باید برای توزیع و تخصیص منابع محدود کشور دیدگاهی عدالت گستر و عدالت محور داشته باشد و نیازهای همه ی آحاد مردم و گروه های اجتماعي و همه ی دستگاه های اجرایی بطور یکنواخت مورد توجه ایشان قرار بگیرد و در زمان تخصیص منابع رویه کارشناسی و عدالت و انصاف را مد نظر قرار دهد.

کانون بازنشستگی سازمان مدیریت و برنامه ریزی متشکل از اعضای بازنشسته سازمان برنامه و بودجه و سازمان اداری و استخدامی کشور می باشند که مانند سایر کانون های دستگاه های اجرایی با اخذ مجوز قانونی از وزارت کشور فعالیت می نماید و مانند کانون های بازنشستگی سایر دستگاه های اجرایی می تواند طبق تبصره ۱ ماده ۱۴ قانون نحوه تشکیل و فعالیت تشکل های صنفی - تخصصی مصوب سال ۱۴۰۱ مجلس شورای اسلامی از منابع و امکانات دستگاه اجرایی زمان اشتغال خود برای تحقق اهداف و ماموریت های کانون بهره مند شوند و منع قانونی در این‌راستا وجود ندارد.

قاعدتا سخنان دکتر پور محمدی رئیس جدید سازمان برنامه و بودجه در ملاقات با هیات مدیره کانون بازنشستگان سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور را باید از منظر و رویکرد دستگاهی و نه از منظر ملی نگاه کنیم ، و از اینکه ایشان آماده مساعدت و معاضدت به بازنشستگان دستگاه خود وفق قانون هستند، به عنوان عضوی از جامعه بازنشستگان کشور خشنود باشیم لیکن جناب دکتر پور محمدی از منظر و دیدگاه و رویکرد ملی و توزیع و تخصیص منابع کشور به نیازهای معیشتی ، درمانی و رفاهی جامعه ۲،۵ میلیون نفری بازنشستگان دولت قاعدتا بایستی رویه ای عدالت محور و قانونمند پیشه کنند که در سطح کلان و ملی رئوس آن عبارتند از :

پرداخت کلیه مطالبات معوقه بازنشستگان کشوری و لشکری که از زمان متناسب سازی سال ۹۹ به محاق رفته است و در دولت سیزدهم کاملا به بوته فراموشی سپرده شد.

اجرای دقیق و کامل قانون‌ متناسب سازی طبق مفاد جزء ‌۱ بند( ر)ماده ۲۸ قانون‌برنامه هفتم پیشرفت و‌پیش بینی و تخصیص اعتبار آن به صندوق های کشوری و لشکری و سایر صندوق های وابسته به دستگاه های اجرایی در سال ۱۴۰۳ و سال های آتی

کوشش در اجرای ماده ۸۵ قانون مدیریت خدمات کشوری و پیش بینی و تخصیص منابع آن در ردیف اعتبارات دستگاه های اجرایی

پیش بینی و تخصیص اعتبار مناسب و مکفی به دستگاه های اجرایی برای تسری امکانات و تسهیلات رفاهی متناسب با شاغلین دستگاه به بازنشستگان همان دستگاه اعم از نقدی و غیر نقدی در قالب بخشنامه بودجه ۱۴۰۴ و سال های آتی

و از همه موارد اشاره شده مهم تر و اساسی تر اجرای دقیق و صحیح تبصره ماده ۶۴ و ماده ۱۲۵ قانون دائمی شده مدیریت خدمات کشوری برای تعیین میزان و درصد افزایش سنواتی کارمندان و بازنشستگان دولت حداقل به اندازه نرخ تورم سالانه‌ در لوایح بودجه سنواتی است.

خبرجدید: کد یوتیوب امروز ماسک امپایر ۲۹ مرداد و ۳۰ مرداد + کارت و جواب معما ایکس امپایر

کارت های امروز همستر دوشنبه ۲۹ مرداد و سه شنبه ۳۰ مرداد / کومبو ۵ میلیونی

خبرهای مرتبط