- همه چیز در مورد جی تی ای ۶ (GTA 6)؛ از گیم پلی تا زمان انتشار و نکات مهم
- تمام گوشیهایی که بدون دیش به ماهواره و استارلینک وصل میشوند
- شنبه خورشید میگیرد! / نخستین کسوف ۲۰۲۵
- فصل سوم کالاف دیوتی call of duty (سایبر میراژ) رسید + معرفی و جزئیات
- راهنمای فعالسازی بسته مکالمه و اینترنت رایگان و عیدی همراه اول
- روزهای قمر در عقرب سال ۱۴۰۴ : آغاز سال نو با نحسی! (جدول)
- هوش مصنوعی «جمینای» جایگزین دستیار گوگل میشود
- ساخت این دنیای ماینکرفت ۶ سال زمان برده!
- پایان کار واتساپ در این گوشیها
- نحوه اتصال کاربران آیفون به استارلینک
شرکت های بریتانیایی: هوش مصنوعی موجب ایجاد شغل می شود نه نابودی آن
در حالی که شرکت های سایر مناطق هوش مصنوعی را برای موفقیت موقعیت شغلی افراد مناسب نمی دانند، اما شرکت های بریتانیایی معتقد هستند هوش مصنوعی گام بزرگی برای موفقیت در شغل خواهد بود.
نواندیش- مهتاب رضایی: اکثر شرکت های بریتانیایی هوش مصنوعی را راهی برای افزایش شغل دانسته و اینکه برخی معتقدند AI نابودی شغل انسان ها را در پی دارد، گفته اشتباهی است.
در حالی که شرکت های سایر مناطق هوش مصنوعی را برای موفقیت موقعیت شغلی افراد مناسب نمی دانند، اما شرکت های بریتانیایی معتقد هستند هوش مصنوعی گام بزرگی برای موفقیت در شغل خواهد بود.
حتی آنها تاثیر هوش مصنوعی روی جامعه را بالا و قابل توجه می دانند. دانکن تایت یکی از مدیران فوجیتسو اظهار داشت:"رهبران کسب و کارها باید نیروی کار را در کنار عصر ماشینی به کار گیرند تا در کنار هر دو بتوان موقعیت شغلی را بهبود بخشید. ما باید قبول کنیم هوش مصنوعی و اتوماسیون ها تاثیر قابل توجهی روی کار ما دارند بنابراین باید بوسیله آن ها بروزرسانی در ساختار کاری داشت."
بیش از 71 درصد شرکت های بریتانیایی موافق هوش مصنوعی هستند و آن را در کنار نیروی کار سنتی مناسب می دانند. این طور که پیداست کسب وکارهای این منطقه مخالفتی با AI یا همان هوش مصنوعی نداشته بلکه این روش در به کارگیری در کسب و کار مدرن و هوشمندانه میدانند.
البته نظر کسب و کارهای بریتانیایی تنها نمی تواند کافی باشد و هر منطقه نظر منحصربفرد خاص خود را دارد. به نظر می رسد استقبال اولیه از هوش مصنوعی در کار مناسب نبوده و بسیاری آن را خطری برای آینده کسب و کار دانستند.
اما با گذشت زمان بسیاری از فعالان صنعت دریافتند هوش مصنوعی نه تنها خطری برای کسب و کارهای سنتی نداشته بلکه می تواند کمک شایان و بزرگی باشد. کمکی که در کنار نیروهای انسانی پیشبرد اهداف را سریعتر کرده و کسب و کارها را با موفقیتی رو به رو می سازند.
لینک کپی شد
نظر شما
قابل توجه کاربران و همراهان عزیز: لطفا برای سرعت در انتشار نظرات، از به کار بردن کلمات و تعابیر توهین آمیز پرهیز کنید.